RECRUTEMENT

Responsable de Site de Tri

Offre postée le 08-09-2023 - référence : ADLCA_2023037

L’association départementale de lutte contre les addictions est une institution (ADLCA) basée dans le Jura (39) qui propose aux personnes souffrant d’addictions une prise en charge médicale et éducative associée à un parcours de formation et d’insertion professionnelle par l’activité économique.

Composée de 170 salariés, l’ADLCA déploie sa logique de parcours des patients à travers :

Un Centre de Soins, d’Accompagnement et de Prévention en Addictologie (CSAPA), à Lons-le-Saunier, avec ses antennes d’Arbois, Champagnole et Cousance. Le CSAPA accueille toute personne en difficulté avec sa consommation de substances psycho-actives licites ou non licites ou souffrant d’addictions sans substance. Les équipes sont composées de médecins addictologues, psychiatres, psychologues, infirmières, et agents administratifs.

Ils interviennent en amont d’un séjour à l’ADLCA ainsi qu’à l’issue d’un parcours de soin, afin d’accompagner les personnes après leur sortie ;

un service de médecine de 25 lits dédié aux sevrages et aux séjours thérapeutiques. Les patients y suivent un parcours de 21 jours comprenant un sevrage, suivi d’un programme thérapeutique basé sur le renforcement des compétences psychosociales (estime de soi, affirmation de soi, gestion des émotions, gestion des excès, connaissances) ;

un Centre de Soins de Suite et de Réadaptation en Addictologie (CSSRa) de 40 lits, qui met en œuvre un accompagnement (8 à 12 semaines) permettant au patient de mieux comprendre sa relation avec le produit ; de reprendre un rythme de vie quotidienne et un équilibre de vie dans l’établissement ; de commencer à reconstruire un projet de vie personnel hors produit ;

un Centre d’insertion et de formation professionnelle - RSEi dans 4 domaines d’activité :

les métiers du bâtiment ;
les métiers de l’hôtellerie – restauration (hôtel du Parc et restaurant Rouget de Lisle à Lons-le-Saunier) ;
le tri des piles et accumulateurs rechargeables en vue de recyclage
la mécanique automobile, deux roues, cycles

un centre culturel qui propose aux patients, personnels en insertion et habitants du territoire une offre culturelle variée.

L’ADLCA recherche Un(e) responsable de site de tri - CDD de 7 mois évolutif CDI

Au sein de l’Entreprise d’insertion (label RSEi) et dans le cadre du projet d’accompagnement, le / la responsable assure le pilotage de l’unité de tri de piles et accumulateurs en vue de leur recyclage (site ICPE, 30 ETP, 3 500 tonnes traitées annuellement).

Il / elle sera chargé(e) d’assurer :

La responsabilité opérationnelle du site permettant la bonne performance des activités en étant garant(e) du bon fonctionnement de l’unité de tri, de son organisation et de la réalisation des objectifs annuels
La veille réglementaire, technologique et concurrentielle et sa prise en compte dans l’adaptation de la stratégie et des méthodes de production
Un reporting régulier à la direction et à la présidence de l’association sur les éléments managériaux du site (respect des objectifs de production, difficultés, politique RSE, éléments influant sur les orientations stratégiques,….)
Le management des équipes de permanents (5) et des personnels en contrat d’insertion (entre 20 et 25) dont certains issus d’un parcours de soin en addictologie
La coordination, en lien avec la Direction, d’un projet de réimplantation de l’unité sur un nouveau site jusqu’à sa mise en route en 2025 en proposant des choix d’organisation industrielle et en pilotant leur mise en œuvre.
L’interface avec les donneurs d’ordre, transporteurs, institutions (DREAL), assureur etc : suivi des appels d’offre, pilotage et mise en œuvre des actions issues des inspections et audits divers (clients, assureurs, labellisation) en lien avec le DGA chargé du pôle insertion et le RAQ
La mise en œuvre de la sécurité au travail en lien avec les chefs d’équipe, le responsable sécurité, la responsable qualité et le CSSCT
La formation et l’intégration des nouveaux salariés avec la pédagogie adaptée aux difficultés des salarié(e)s et aux spécificités de l’activité, en lien avec les chefs d’équipe, l’équipe insertion et les ressources humaines
D’une manière générale, le chef de site est garant du respect de la politique RSE et des règles de sécurité, hygiène, qualité, ainsi que des valeurs humaines et sociétales qui en découlent.

Vous devez également avoir des connaissances techniques dans le domaine industriel et / ou de l’environnement. Une expérience dans le recyclage serait un plus.

Vous travaillez en autonomie, en lien avec deux responsables des 2 équipes de trieurs, sous la responsabilité de la direction de l’association.

Savoirs et savoirs-faires :

Piloter la performance industrielle d’un site de tri, son organisation, la maintenance de ses installations
Suivre et rendre compte des résultats de l’activité
Planifier, organiser, contrôler les étapes de production et le rythme de travail
Réaliser le suivi professionnel de la personne en situation de travail et lui proposer des axes d’évolution en lien avec l’équipe pluridisciplinaire
Capacités à transmettre des consignes, des orientations, à déléguer, à fédérer, à négocier, à analyser les situations et prendre des décisions
Optimisation des méthodes de travail et de production.

Qualités requises :

Capacités d’analyse, d’anticipation et d’adaptation
Travail en équipe
Autonomie
Autorité et pédagogie naturelle
Sens de l’écoute et du leadership
Organisé, rigoureux

Expérience exigée dans le pilotage et management d’un site industriel

Une première approche du code de l’environnement et des exigences liées à un site ICPE serait un plus

Profil ingénieur / licence professionnelle

Poste à pourvoir octobre 2023

35 heures – statut cadre - CDD de 7 mois évolutif CDI

Salaire coefficient 568 Convention collective 51

Envoyer votre CV et lettre de motivation par mail à Denis Lamard – Responsable des ressources humaines (rh@adlca.fr) ou 7 rue de la demi-lune 39 140 Bletterans 

Pour postuler à cette offre, merci d'envoyer votre candidature à rh@adlca.fr

IPA Infirmier en pratique avancée H/F

Offre postée le 29-08-2023 - référence : ADLCA_2023036

L’association départementale de lutte contre les addictions est une institution (ADLCA) basée dans le Jura (39) qui propose aux personnes souffrant d’addictions une prise en charge médicale et éducative associée à un parcours de formation et d’insertion professionnelle par l’activité économique.

Composée de 170 salariés, l’ADLCA déploie sa logique de parcours des patients à travers :

- UnCentre de Soins, d’Accompagnement et de Prévention en Addictologie (CSAPA), à Lons-le-Saunier, avec ses antennes d’Arbois, Champagnole et Cousance. Le CSAPA accueille toute personne en difficulté avec sa consommation de substances psycho-actives licites ou non licites ou souffrant d’addictions sans substance. Les équipes sont composées de médecins addictologues, psychiatres, psychologues, infirmières, et agents administratifs.

Ils interviennent en amont d’un séjour à l’ADLCA ainsi qu’à l’issue d’un parcours de soin, afin d’accompagner les personnes après leur sortie ;

- un service de médecine de 25 lits dédié aux sevrages et aux séjours thérapeutiques. Les patients y suivent un parcours de 21 jours comprenant un sevrage, suivi d’un programme thérapeutique basé sur le renforcement des compétences psychosociales (estime de soi, affirmation de soi, gestion des émotions, gestion des excès, connaissances) ;

- un Centre de Soins de Suite et de Réadaptation en Addictologie (CSSRa) de 40 lits, qui met en œuvre un accompagnement (8 à 12 semaines) permettant au patient de mieux comprendre sa relation avec le produit ; de reprendre un rythme de vie quotidienne et un équilibre de vie dans l’établissement ; de commencer à reconstruire un projet de vie personnel hors produit ;

- un Centre d’insertion et de formation professionnelle - RSEi dans 4 domaines d’activité :

Ø les métiers du bâtiment ;

Ø les métiers de l’hôtellerie – restauration (hôtel du Parc et restaurant Rouget de Lisle à Lons-le-Saunier) ;

Ø le tri des piles et accumulateurs rechargeables en vue de recyclage

Ø la mécanique automobile, deux roues, cycles

- un centre culturel qui propose aux patients, personnels en insertion et habitants du territoire une offre culturelle variée.

L’ADLCA recherche un(e) Infirmier(e) en pratique avancée h/f :

Missions :

Amélioration du Parcours de soins des patients :

Elaboration du projet de soins du patient
Coordination en collaboration avec l’équipe médicale de la prise en charge globale (programme thérapeutique)
Planification et coordination du suivi des patients
Suivi clinique
Renouvellement des posologies de traitements
Alerte des médecins de toutes situations identifiées à risque
Coordination du suivi de patients à l’issue des séjours de soins
Orientation vers les CSAPA
Suivi des patients issus du séjour de soins :
Consultations sur sites des CSAPA de l’ADLCA
Mise en place d’un suivi après Retour à domicile
Coordination des séjours en soins séquentiels en collaboration avec le cadre du service
Evaluation de la pertinence du suivi mis en place
Conduire un entretien avec le patient et effectuer l’anamnèse
Recueillir, interpréter et synthétiser les données issues de l’examen clinique et paraclinique
Prescrire et évaluer les bilans paracliniques de suivi
Coordonner, de concert avec le médecin, la mise en œuvre des traitements et la prise en charge globale
Tracer l’activité dans le dossier patient

Compétences et qualité :

Collaboration au sein d’une équipe pluridisciplinaire, sens du travail en équipe
Sens de l’organisation et de la rigueur professionnelle
Capacités d’adaptation au changement
Esprit d’initiative de créativité et autonomie professionnelle
Sens relationnel, écoute et capacité au dialogue
Positionnement dans le respect de la confidentialité et du secret professionnel
Questionnement et remise en question dans son positionnement professionnel
Curiosité intellectuelle et ouverture à différentes approches théoriques
Diplôme d’Etat d’Infirmier en pratique avancée requis

CDD 7 mois évolutif CDI - possibilité de temps partiel et d'un jour de télétravail

Restaurant d'entreprise, mutuelle prise en charge à 60%, RTT

Pour postuler à cette offre, merci d'envoyer votre candidature à rh@adlca.fr

Médecin Addictologue-H/F

Offre postée le 17-08-2023 - référence : ADLCA_2020018

Le poste de Médecin(H/F) : Au sein des services de soins de l'établissement, de l'équipe médicale et paramédicale, le médecin s'inscrit dans la dynamique du projet d'établissement.

Vos missions :

• Assurer des consultations médicales auprès des patients à l'entrée et assurer le suivi des prises en charge dans un parcours intégré qui va du soin à l'insertion professionnelle.
• Contribuer à la dynamique du projet d'établissement à travers le déploiement du projet médical.
• Travailler en collaboration permanente avec le réseau des professionnels partenaires de l'établissement (hôpitaux, centres de soins, unités spécialisées...).
• Accompagner les patients et leurs familles.
• Organiser la prise en charge dans le respect de la qualité et la sécurité des soins et dans le cadre de l'équipe pluridisciplinaire.

Votre profil  :

• Vous devez être inscrit ou inscriptible à l'Ordre des Médecins en France.
• Titulaire d'un diplôme en addictologie (DESC, Capacité, DU).
• Le cas échéant, le formation sera assurée par l'établissement pour un(e) médecin généraliste.

Informations complémentaires :

• poste à pouvoir dès que possible.
• CDI à temps plein (temps partiel possible).
• Volonté de s'installer durablement en Bourgogne-Franche-Comté.
• salaire+indemnités prévues par la convention collective 51.

Pour postuler à cette offre, merci d'envoyer votre candidature à rh@adlca.fr